Au Bénin, un individu a été interpellé dans le cadre d’une enquête sur des faits présumés de rançonnement, de corruption et de retenues abusives sur les salaires au sein d’une société d’exploitation aurifère implantée dans le département de l’Atacora. L’annonce a été faite ce jeudi dix septembre 2026 par le ministère de l’Économie et des Finances chargé du Budget et de la Fonction publique.
L’enquête a été ouverte à la suite de dénonciations faisant état de pratiques présumées de corruption au sein de cette entreprise. Les investigations menées par les services compétents ont notamment mis en évidence des soupçons de rançonnement de demandeurs d’emploi.
Selon le ministère, des sommes d’argent auraient été réclamées à certains candidats en échange de l’obtention d’un emploi. Un individu présumé impliqué dans ces pratiques a été interpellé dans le cadre de la procédure. Il devra répondre des faits qui lui sont reprochés devant les autorités judiciaires compétentes.
Le ministre en charge du Budget et de la Fonction publique condamne les pratiques consistant à monnayer l’accès à l’emploi, à réclamer de l’argent aux travailleurs ou aux demandeurs d’emploi ou encore à effectuer des retenues illégales sur les salaires.
Le ministère rappelle que la vente de postes, le rançonnement, la corruption ainsi que les retenues ou défalcations illégales sur les salaires sont interdits par la législation béninoise. Il souligne également que l’accès à l’emploi doit reposer sur la transparence et le mérite.
Les demandeurs d’emploi ne doivent notamment verser aucune somme d’argent en contrepartie d’un recrutement.
Les travailleurs, demandeurs d’emploi et autres personnes disposant d’informations sur de tels agissements sont invités à les signaler aux autorités compétentes. Ils peuvent notamment saisir les Directions départementales du Travail et de la Fonction publique ou utiliser le dispositif national de plaintes et de dénonciations, à travers le numéro vert 155 et la plateforme denonciation.bj.
Le ministère réaffirme enfin la volonté du gouvernement de renforcer l’assainissement du monde du travail, de lutter contre les pratiques de corruption et de rançonnement et de garantir les droits des travailleurs et des demandeurs d’emploi.
