La Confédération des syndicats des fonctionnaires de Côte d’Ivoire, faîtière de l’Administration générale, a livré une déclaration importante à Abidjan. L’organisation a salué les récentes avancées obtenues pour les travailleurs, notamment la bonification indiciaire de 150 points et l’élargissement de l’indemnité de logement à l’ensemble du personnel administratif.
La déclaration, lue par le porte-parole Ouattara Ibrahim au Musée national des civilisations, rappelle le rôle clé de la COSYFOCI dans les réformes salariales. Le syndicat revendique notamment le déblocage des avancements en 2014, une mesure devenue bénéfique pour tous les fonctionnaires.
Malgré cette reconnaissance, le syndicat insiste sur les points encore en attente. Une grille salariale plus équilibrée et la généralisation de la prime d’incitation restent les priorités. La COSYFOCI reconnaît le geste du chef de l’État, qui instaurera dès janvier 2026 une prime exceptionnelle équivalente aux deux tiers du salaire indiciaire mensuel. Elle estime toutefois que des efforts supplémentaires sont indispensables pour corriger les inégalités héritées des politiques antérieures.
Selon Ouattara Ibrahim, ces deux réformes sont essentielles pour les agents de l’Administration générale, longtemps pénalisés par des dispositifs salariaux inéquitables. Le syndicat réaffirme son attachement au dialogue social et se dit prêt à poursuivre les discussions avec le gouvernement pour trouver des solutions durables.
Pour renforcer la mobilisation, la COSYFOCI appelle tous les fonctionnaires et agents de l’État à participer à une Assemblée générale prévue le 14 janvier 2026 à Abidjan. Cette rencontre doit permettre de structurer les prochaines actions autour de la révision de la grille salariale et de la généralisation de la prime d’incitation. L’organisation espère consolider l’unité des travailleurs afin de faire progresser leurs revendications.
